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2019年12月12日上午，中共广东卓建律师事务所第三支部委员会在律所三楼中会议室召开预备党员转正座谈会，会上主要讨论杨成名同志的预备党员转正问题。广东卓建律师事务所党支部书记穆银丽律师参加了本次会议，会议由卓建所第三党支部书记毛晶晶律师主持。第三支部党员和部分群众参加了本次会议。本次会议主要由以下几个部分组成。首先，预备党员杨成名同志进行思想汇报，杨成名同志认真学习了《中国共产党党章》，对党章产生了更新更高的认识，对我们党的性质、理想目标、指导思想、基本要求、党员义务权益有了更深的理解，坚定了自我革命理想信念和永葆共产党员先进性的崇高职责感。关于学习习近平总书记广东考察重要讲话精神，杨成名同志作为一名预备党员和深圳律师，也身在其中的感受着城市的变化，发表了深刻的体会。思想汇报之后，参会的党员进行民主评议，提出建议，本次会议同时听取了群众律师的建议和意见。会议讨论了关于杨成名同志发展为正式党员的事宜，经过投票和组织考核，杨成名同志顺利发展为正式党员，并表示会时刻以一名优秀共产党员的严格标准要求自己，不忘初心、服务群众。预备党员转正座谈会之后，中共广东卓建律师事务所第三支部委员会继续召开了12月份组织生活会，各位党员畅所欲言，兴致勃勃。党支部书记穆银丽律师在会上强调要继续加强学习强国的在线学习，并注重组织专业学习与党务学习相结合。
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2019年11月27日，广东卓建律师事务所2019年度第三次全体合伙人会议在国银金融中心大厦顺利召开。本次会议的主题为卓建新办公职场研讨会。本所合伙人律师、监事会等六十多人参加了此次会议。卓建所经过十二年的发展，团队不断壮大，现有办公场地已无法满足本所的发展需求。由卓建管委会、高级合伙人与监事会成员组成考察小组，考察走访多家写字楼，最终决议国银金融中心大厦为我所新办公职场。会议先由一体化运营委员会主任任忠孙律师为大家介绍了新职场的租赁及设计情况。新职场设计了法律博物馆、法治时空隊道、律师乐队吧区、阶梯培训课室、直播模拟法庭、专门健身楼层、文化展示长廊、员工专属餐厅。堪称＂有文化、有特色、有气质＂的律所。卓建所张斌主任汇报了新办公职场各项费用及办公室、卡座费用等预价情况。最后由分所发展委员会主任杨林律师汇报分所建设事宜。议程结束后，各位合伙人也纷纷献言献策，表达对新职场的设计效果图十分满意，并对未来在业务发展及团队建设等方面规划谈了各自的见解，表达了大家携手并进，共建共享，在张斌主任的带领下将卓建所越办越好。张斌主任总结新职场的搬迁是卓建所一个新起点，我们要立足新起点，迈向新征程，实现我们“双百十千”的目标。
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作者：王伟霞律师《合同法》第一百一十四条第二款对违约金的司法调整进行了规定：“约定的违约金低于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加；约定的违约金过分高于造成的损失的，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。”《最高人民法院关于适用若干问题的解释(二)》（以下简称“《合同法司法解释二》”）第二十九条进一步对法院对违约金的调整的依据作出规定。本文结合最高院调整违约金的相关案例，对最高院的裁判观点进行梳理。一、资金占有损失根据《合同法司法解释二》第二十九条规定：“当事人主张约定的违约金过高请求予以适当减少的，人民法院应当以实际损失为基础，兼顾合同的履行情况、当事人的过错程度以及预期利益等综合因素，根据公平原则和诚实信用原则予以衡量，并作出裁决。当事人约定的违约金超过造成损失的百分之三十的，一般可以认定为合同法第一百一十四条第二款规定的‘过分高于造成的损失’”。最高院关于逾期付款的相关案例中，将实际损失认定为是逾期付款导致守约方在对应期间无法占有资金的损失，其调整范围则参照有两个，一是《最高人民法院关于人民法院审理借贷案件的若干意见》[失效]（以下简称“《借贷意见》”，《借贷意见》已因2015年08月06日实施的《最高人民法院关于审理民间借贷案件适用法律若干问题的规定》（以下简称“《民间借贷司法解释》”）而失效。）第6条，即最高不得超过银行同类贷款利率的四倍（包...
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2019年11月16日、17日，广东卓建律师事务所“双百十千”人才培训计划第七期课程在京基100大厦深圳法学会如期举行，本期的学习主题是《破茧成蝶--TTT企业内训师技能训练》。为期两天的课程是由IPTA国际职业训练协会认证讲师、TTT国际职业培训师标准课程授权导师、吉林省交通厅特聘讲师、畅销书《讲故事》著作人、中国百强讲师徐云松老师主讲。课程分为知己明训、立场亮相、结构设计、有效呈现等板块，徐云松老师风趣幽默又充满睿智，提出“老师是站着的学员，学员是坐着的老师”的理念，通过示范、游戏、举例子、分组上台演练等形式讲解培训课程的内容与形式设置，引导大家掌握企业培训的技能。学员积极参与，老师全情投入，课堂氛围热闹非凡。“双百十千”人才培训计划是本所“三五规划”之一，旨在通过系列制度设计及培训，提高全所的创收能力，为本所打造100名年收入过百万的骨干律师，10个年收入过千万的专业团队。通过企业内训师技能训练，本所律师深受启发，受益匪浅，在给企业进行法律培训时能更好地展现专业技能，树立专业形象。
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